Persoonlijke ontwikkeling | Starters | Dura Vermeer

Dat je bij ons veel kan leren, dat weten we wel. Maar hoe groei je uit tot professional?

Bij Dura Vermeer kan iedereen zijn  ambities waarmaken. We hebben een uitgebreid loopbaanbeleid, waarin je met je leidinggevende je carrièrepad bespreekt. Welke kant je ook op wilt.

Zo kun je deelnemen aan de Dura Vermeer Academie. Je volgt dan uitdagende trainingen, studies en cursussen. Maar leren doe je ook op het werk, op thema-bijeenkomsten en in allerlei werkgroepen.

Ook ga je voorop lopen in vernieuwingen. Door ons open netwerk heb je volop kans om nieuwe thema’s te onderzoeken. Ben je ambitieus en jonger dan 30, dan kun je je aanmelden voor Jong Dura Vermeer. Een talentennetwerk dat je veel nuttige kennis en contacten oplevert. Voor vrouwen met ambitie is er EVA, een vrouwennetwerk dat als doel heeft om meer vrouwen op managementniveau en/of lijnfuncties aan te trekken en het aandeel vrouwelijke topprofessionals te vegroten.

Wil je in twee jaar tijd de volle breedte van ons bedrijf leren kennen? Lees dan meer over onze traineeships.

Bekijk onze vacatures

Startersfunctie: Communicatie Medewerker (tijdelijk) Hoofddorp

Startersfunctie: Communicatie Medewerker (tijdelijk)

Marketing/Communicatie/Sales | Dura Vermeer Infra

Stagiair(e) Bouwkunde Zuid Nederland 's-Hertogenbosch

Stagiair(e) Bouwkunde Zuid Nederland

Stage/Afstuderen | Dura Vermeer Bouw en Vastgoed

Afstudeerstagiaire Procesmanagement Hoofddorp

Afstudeerstagiaire Procesmanagement

Stage/Afstuderen | Dura Vermeer Infra

Traineeship specialisatie Railinfra Nederland

Traineeship specialisatie Railinfra

Trainee | Dura Vermeer Infra