Maak Nederland meer bereikbaar. Met gave projecten in de infra door heel het land!
Jij weet wat het werk inhoudt. Daar hoeven we jou niks over te vertellen. Wat we je wél willen vertellen: bij Dura Vermeer werk je aan projecten die ertoe doen. Wij hebben voor iedere werkvoorbereider infra-projecten die jouw hart sneller laten kloppen. Van innovatieve railinfrastructuur, het aanleggen van toonaangevende wegen tot verhardingsprojecten voor lokale gemeentes.
Dit wordt jouw baan
Vóórdat de eerste machine het terrein op gaat, heb jij alles geregeld. Van planningen, afstemmingen tot materiaalkeuze. Jij zorgt ervoor dat onze infrastructurele projecten niet alleen op tijd en binnen budget opgeleverd worden, maar ook precies zo worden als we (en jijzelf) gedroomd hebben.
Afhankelijk van het project houd jij je bezig met:
Uitvoeringsplannen en werkmethodieken voor civiele werken, railinfra, dijkversterkingen of het aanleggen van snelwegen
Contact met leveranciers en onderaannemers
Technische detaillering van infrastructurele oplossingen
Planningen straktrekken én houden
Kwaliteit bewaken en slim vooruitdenken
Voorbereiding van grond-, weg- en waterbouwkundige werkzaamheden
Coördinatie met ProRail, Rijkswaterstaat en andere opdrachtgevers
Hier zit je op je plek
Je gaat te werk op jouw manier. Bij Dura Vermeer krijg je veel vrijheid om je werk in te richten zoals het bij jou én het project past. Je krijgt het vertrouwen om zelfstandig te werken, maar kunt altijd terugvallen op collega's. Dura Vermeer is een familiebedrijf en dat merk je. Korte lijnen, oprechte betrokkenheid en een prettige werksfeer zijn voor ons geen "HR-termen", maar prioriteit op iedere werkplek. We zijn een groot bouwbedrijf met de slagkracht voor uitdagende projecten en innovaties. Tegelijkertijd blijven we die persoonlijke aandacht behouden waar we als familiebedrijf om bekend staan.
Doordat we een groot bouwbedrijf zijn, hebben we projecten door heel het land. Je werkt dus vaak waar het voor jou praktisch is. Woon je in de buurt van Rotterdam, Utrecht, Amsterdam, Alkmaar of Almere? Grote kans dat we daar mooie projecten hebben.
Meer weten? Neem contact op met onze recruiter.
Solliciteer, stuur een appje of mail (wat bij jou past) naar Jeroen Andringa via j.andringa@duravermeer.nl of +316 4118 00 42. Geen motivatiebrief nodig. Gewoon kennismaken kan ook.
Meer bij Dura Vermeer
Dit breng jij mee
We worden blij van onderstaande punten:
Minimaal 2 jaar ervaring als werkvoorbereider in de infra
Mbo of hbo-diploma civiele techniek, infrastructuur of vergelijkbaar
Nuchtere communicatie en een oplossingsgerichte houding
Goede zin om het beste uit jouw werk te halen
Dit bieden wij jou
Het salaris voor deze functie ligt tussen € 4.291,- en € 7.195,- bruto per maand (op basis van 40 uur)*, exclusief 8% vakantiegeld. Het exacte salaris is afhankelijk van jouw kennis, niveau en werkervaring.
Bovenop salaris komt een vast bedrag Budget Duurzame Inzetbaarheid voor zaken die eraan bijdragen gezond en gemotiveerd te blijven (2,3% volgens cao Bouw & Infra).
Met oog op een langdurige relatie bieden we je direct een onbepaalde tijd contract.
43 verlofdagen volgens de cao Bouw & Infra. Van deze dagen worden er 13 uitbetaald in je individuele budget, je kunt ervoor kiezen om deze dagen terug te kopen;
Een laptop en een smartphone.
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico's, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap.
Je hebt de keuze tussen een elektrische leaseauto, een mobiliteitsbudget of NS Business Card.
Bij een contract voor onbepaalde tijd kun je een gloednieuwe (elektrische) fiets uitzoeken dankzij onze samenwerking met lease-a-bike.
Veel aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie met volop opleiding- en trainingsmogelijkheden binnen je vakgebied, maar ook op het gebied van vitaliteit.
Bedrijfsfitnessregeling met keuze uit een sportaanbod van ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland.
Een goede werk-privébalans dankzij een flexibel werken beleid en soepele regelingen voor arbeidsduur, werktijden, calamiteiten, mantelzorg of sabbatical
Voor verse vaders en partners: 100% doorbetaling van je salaris tijdens de 5 weken van het aanvullend geboorteverlof, in plaats van de standaard 70%.
Voor de generatie die een studieschuld heeft opgebouwd tijdens het nieuwe leenstelsel is er een voordelige regeling voor de aflossing van studieschuld. Je kunt jaarlijks een bedrag van je brutosalaris inleggen om je studieschuld af te lossen. Dura Vermeer verdubbelt jouw inleg.
Wil jij ook meer uit je werk halen?
Dan zijn wij nieuwsgierig naar jou! Solliciteren kan direct via onze website middels de solliciteerbutton onder de vacature.
Meer weten? Neem contact op met onze recruiter.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Jeroen Andringa op j.andringa@duravermeer.nl / 06-41180042
Bij Dura Vermeer werven en selecteren we onze kandidaten graag zonder de goedbedoelde hulp van ‘onderaannemers’. Bij acquisitie behouden we ons het recht voor om meerwerk in rekening te brengen.