Vorige
Bouw en Vastgoed

Directeur Utilitair & Complex

Arjen Wildvank Gevonden wat je zocht? Solliciteer

Eindverantwoordelijk zijn voor de realisatie van grote en complexe utiliteitsbouw- en woontorens projecten. Dat geeft energie als Directeur Utilitair en Complex bij Dura Vermeer. Al helemaal wanneer je dit realiseert binnen de deadline én gestelde kwaliteiten. Kwaliteit van topniveau, daar sta je voor. Jij stimuleert samenwerking en je bent een sparringpartner voor je collega’s, zowel binnen het Management Team als in de rest van de organisatie.

Dit wordt jouw baan

De Directeur Utilitair & Complex is medeverantwoordelijk voor de totale bedrijfsvoering en de toekomstbestendigheid van Dura Vermeer Bouw Zuid. Je rapporteert aan de directievoorzitter en bent verantwoordelijk voor zowel voorbereiding (inclusief ontwerp & engineering) als voor de realisatie van alle U-bouw projecten binnen DVBZ.

Jouw primaire doel is het realiseren van winstgevende kwalitatieve groei met het oog op de gewenste continuïteit van de onderneming. Jij zet de ingeslagen weg van professionaliteit en groei voort en bouwt verder aan een goed georganiseerd verwervings- en productieproces gericht op complexe utilitaire nieuwbouwprojecten en woongebouwen (omzet van deze waardestroom is nu ongeveer 50 miljoen).


Je maakt deel uit van het managementteam en samen vertaal je de strategie van de werkmaatschappij naar heldere doelstellingen. Je weet de koers duidelijk en consistent uit te dragen in de organisatie. Samenwerking wordt gestimuleerd en daarom profileer je je als een inhoudelijke sparringpartner voor zowel MT als collega’s.


Je coacht de bedrijfs-, projectleiders en projectmanagers van U-bouwprojecten en met het oog voor kwaliteit zorg je continu voor verbetering en vernieuwing binnen de teams. Ook in relaties met (externe) partners is bouwen aan lange termijn relaties een belangrijk uitgangspunt. Het realiseren van ondernemingsdoelen staat voorop waarbij je het team van mensen waarmee nauw samengewerkt wordt (ruim 30fte), stimuleert en verder (door)ontwikkelt. Daarbij gebruik je je ervaring met het vormen van zelforganiserende teams dat gestuurd wordt op eigenaarschap en ondernemerschap.


Vanuit je ervaring in de voorbereiding en realisatie van U-bouw projecten weet je risico’s goed in te schatten, daaraan sturing te geven en mensen en situaties aan te voelen. Je bent goed op de hoogte of projecten volgens planning verlopen waardoor risico’s goed gemonitord kunnen worden.

Welkom in de familie

Een huis bouwen of een stuk asfalt produceren, dat kunnen meer bouwbedrijven. Maar de manier waarop je dat doet bepaalt hoe lang je succesvol blijft. In ons geval al 167 jaar. Als familiebedrijf draait het bij Dura Vermeer om relaties, in de eerste plaats die met jou. Wij geloven dat als jij goed in je vel zit, resultaten volgen. Onze ruim 2.800 medewerkers geven ons een nationaal gezicht en een lokaal hart. Je vindt onze mensen van Rotterdam tot Hengelo en van Alkmaar tot Weert. Wat ze verbindt is de trots op hun vak, de drive om het maximale resultaat te behalen, en bovenal de motivatie om dat samen te doen.

Met meer dan twintig zelfstandige werkmaatschappijen combineert Dura Vermeer een sterke regionale verankering met de kennis, kracht en middelen van een landelijk opererend bedrijf. Kernactiviteiten betreffen ontwikkeling en realisatie van bouw- en infrastructurele projecten, onderhoud en renovatie. Vaak complexe opgaven, waarbij kwaliteit en veiligheid cruciaal zijn. De activiteiten zijn gefundeerd op een solide financiële basis en een open en betrouwbare stijl van zaken doen. Dat is de norm en daar herkennen klanten zich in.

Waar jij gaat werken

Dit breng jij mee

• Een afgeronde hbo of wo opleiding richting bouwkunde of bouwtechnische bedrijfskunde.

• Uitgebreide ervaring in de voorbereiding en realisatie van U-bouw projecten, aangevuld met ervaring in verwerving van U-bouw werken.

• Een sterk financieel inzicht.

• Vanuit managementteam rol ervaring met de aansturing van bedrijfsonderdelen.

• Weet een visie om te zetten naar praktisch operationeel uitvoerbare plannen.

• Vanzelfsprekend bekend met de uiteenlopende contractvormen (Design & Construct, Design & Build, UAV-GC e.d.).

• Een positieve, energieke persoonlijkheid.

Wij hebben oog voor jou

Dus bieden we je onder meer:

• Een goed salaris dat meegroeit met jouw ontwikkeling.

• 43 verlofdagen met de mogelijkheid om dagen te verkopen.

• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een standaard verzekering van alle werknemersrisico’s, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap.

• Een goede werk-privébalans dankzij soepele regelingen voor arbeidsduur, werktijden en thuiswerken en moderne verlofvormen voor onder meer ouderschap, calamiteiten, mantelzorg of een sabbatical.

• Voor verse vaders: 100% doorbetaling van je salaris tijdens je (aanvullende) geboorteverlof.

• Veel aandacht voor jouw groei, met onze eigen Dura Vermeer academie en een vergoeding in tijd en geld voor zowel vak- als loopbaangerichte opleidingen.

• Een mobiliteitsbudget of een leaseauto met grote keuzevrijheid.

• Een smartphone en in veel gevallen een laptop van de zaak.

• Een vitaliteitsprogramma en een individueel keuzebudget voor duurzame inzetbaarheid.

• Een eindejaarsgeschenk, zomerse BBQ’s, winterse kerstborrels en legendarische personeelsfeesten.

• En last but not least: fijne collega’s die in een professionele omgeving zorgen voor een ongekend goede werksfeer.

Heb jij hart voor de bouw?

Dan zijn wij nieuwsgierig naar jou! Stuur ons je sollicitatie en wij gaan voor je aan de slag. In onderstaand stappenplan lees je wat je daarna van ons kunt verwachten. Heb je nog vragen? Stel ze aan onze recruiter via onderstaande contactgegevens.

Meer informatie nodig?

Maak meer carrièrestappen

Bekijk onze openstaande vacatures of lees meer over onze projecten.