Vorige
Bouw en Vastgoed

Hoofduitvoerder woningbouw

Marijke Valstar Gevonden wat je zocht? Solliciteer
Direct naar:

Samen met jouw team grote en complexe onderhoud- en renovatie projecten uitvoeren in de regio Zuid-Holland. Dat geeft energie als hoofduitvoerder bij Dura Vermeer. Al helemaal wanneer je dit realiseert binnen de deadline én gestelde kwaliteiten. Kwaliteit van topniveau, daar sta je voor. Jij bent de leidinggevende die de bouwplaatsmedewerkers en mogelijk andere uitvoerders inspireert. Natuurlijk heb je een groot hart voor de bouw, maar oog voor jouw team vind je nog veel belangrijker.

Dit wordt jouw baan

Elk bouwbedrijf kan een huis of kantoor renoveren, maar hoe je dat doet maakt het verschil. Daar speel jij een belangrijke rol in als hoofduitvoerder bij het realiseren van grote en complexe onderhoud- en renovatie projecten. Je stuurt namelijk een team van bouwplaatsmedewerkers aan. Van het organiseren, coördineren en bewaken van alle activiteiten op de bouwplaats tot het garanderen van kwaliteit en veiligheid gedurende het project. De kosten en opbrengsten van je project hou je scherp in de gaten en je geeft input voor de eindafrekening richting opdrachtgever. Er komt veel bij kijken. Gelukkig weet jij bij elke fase jouw collega’s te inspireren. Zo blijven zij bovengemiddeld productief en kijk jij met elk afgerond project vol trots naar het eindresultaat. Dat hebben jullie samen toch maar weten te realiseren. Omdat je werkt aan renovatieprojecten (woningbouw) in bewoonde staat, beperk je de overlast voor bewoners zoveel mogelijk en onderhoud je goed contact met de bewoners. Een voorbeeld van projecten waar je zoal aan gaat werken? Denk aan onze recente onderhouds-, renovatie en transformatie projecten: renovatie regio kantoor KPN in Rotterdam en renovatie van Vreewijk voor woningcorporatie Havensteder,

Welkom bij de familie 

Een huis bouwen of een stuk asfalt produceren, dat kunnen meer bouwbedrijven. Maar de manier waarop je dat doet bepaalt hoe lang je succesvol blijft. In ons geval al 165 jaar. Als familiebedrijf draait het bij Dura Vermeer om relaties, in de eerste plaats die met jou. Wij geloven dat als jij goed in je vel zit, resultaten volgen. Onze ruim 2.800 medewerkers geven ons een nationaal gezicht en een lokaal hart. Je vindt onze mensen van Rotterdam tot Hengelo en van Alkmaar tot Weert. Wat ze verbindt is de trots op hun vak, de drive om het maximale resultaat te behalen, en bovenal de motivatie om dat samen te doen.

Hier(aan) ga je werken
Vanuit het Dura Vermeer Bouw Heyma-kantoor in Rotterdam ga je aan de slag met verschillende onderhoud-, renovatie- en transformatieprojecten in de regio Zuid-Holland. Dit doe je samen met gedreven collega’s uit verschillende disciplines. In totaal bestaat ons team uit 100 collega’s. We geloven in specialiseren waarbij we veel van elkaar leren. Want als je zoveel kennis in huis hebt, dan moet je het ook benutten toch? Samen transformeren we kantoren tot woningen en maken we kinderdagverblijven van kerken. Verschillende projecten in een maatschappelijke context. En we zijn er goed in.

Waar jij gaat werken

Dit breng jij mee

  • Een mbo of hbo diploma Bouwkunde 
  • Minimaal 5 jaar ervaring als hoofduitvoerder in de woningbouw of bij onderhouds- en renovatieprojecten.
  • Een gestructureerde manier van werken.
  • De kwaliteit om collega’s te motiveren om samen te werken.
  • De wil om continu te blijven ontwikkelen binnen jouw vakgebied.

Wij hebben oog voor jou

Dus bieden we je onder meer:
  • Een goed salaris dat meegroeit met jouw ontwikkeling.
  • 43 verlofdagen met de mogelijkheid om dagen te verkopen.
  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een standaard verzekering van alle werknemersrisico’s, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap.
  • Een goede werk-privébalans dankzij soepele regelingen voor arbeidsduur, werktijden en thuiswerken en moderne verlofvormen voor onder meer ouderschap, calamiteiten, mantelzorg of een sabbatical.
  • Voor verse vaders: 100% doorbetaling van je salaris tijdens je (aanvullende) geboorteverlof.
  • Veel aandacht voor jouw groei, met onze eigen Dura Vermeer academie en een vergoeding in tijd en geld voor zowel vak- als loopbaangerichte opleidingen.
  • Een mobiliteitsbudget of een leaseauto met grote keuzevrijheid.
  • Een smartphone en in veel gevallen een laptop van de zaak.
  • Een vitaliteitsprogramma en een individueel keuzebudget voor duurzame inzetbaarheid.
  • Een eindejaarsgeschenk, zomerse BBQ’s, winterse kerstborrels en legendarische personeelsfeesten.
  • En last but not least: fijne collega’s die in een professionele omgeving zorgen voor een ongekend goede werksfeer.

Heb jij hart voor de bouw?

Dan zijn wij nieuwsgierig naar jou! Stuur ons je sollicitatie en wij gaan voor je aan de slag. In onderstaand stappenplan lees je wat je daarna van ons kunt verwachten. Heb je nog vragen? Stel ze aan onze recruiter via onderstaande contactgegevens.

Meer informatie nodig?

Bouw & Vastgoed

Marijke Valstar

Recruiter Regio Utrecht
Marijke Valstar

Maak meer carrièrestappen

Bekijk onze openstaande vacatures of lees meer over onze projecten.