Waarom we teruggaan naar kantoor
Veel professionals zijn anno 2025 niet meer vijf dagen in de week op kantoor. Als de Coronaperiode ons iets heeft geleerd, dan is het dat online werken mogelijk is. In die tijd werd er zelfs gepredikt dat thuiswerken het nieuwe normaal zou worden. Het kantoor zou een achterhaald idee zijn, omdat men veel productiever thuis zou kunnen werken. De conclusie was al snel getrokken: ‘’terug naar kantoor, dat nooit meer’’.
Toch bleken de waarden en gewoonten die door de jaren heen zijn opgebouwd – zoals samenkomen op kantoor om gezamenlijk doelen te bereiken en te groeien als team door middel van gedeelde ervaringen – niet zomaar verdwenen. Juist deze verbindende momenten maken het verschil tussen werkverrichting en samenwerken aan gemeenschappelijke doelstellingen.
Toch krijgen wij vaak nog de vraag of bedrijven tegenwoordig minder kantoorruimte nodig hebben, omdat wij gewend zijn om flexibeler te werken. Het antwoord op die vraag is simpel: dat klopt. Flexibel werken kan in veel gevallen leiden tot een efficiënter ingedeelde werkdag, vooral voor diegenen die vaak en veel moeten reizen. Voor ouders kan het soms noodzakelijk zijn om vanuit huis te werken vanwege school en opvang. Dit resulteert misschien niet direct in betere werkprestaties, maar het zorgt wel voor een gevoel van waardering bij de werknemer.
Commute for community
Kantoren waar collega's echt wÃllen werken.
Inspirerende werkplekken
Die aanmoedigen tot ontmoeting en beweging.
Meer ruimte voor de gebruiker
Daarnaast hebben bedrijven minder ruimte nodig dan voorheen. Dit hangt samen met de evolutie van het moderne kantoor: kleine privékantoren worden vervangen door multifunctionele community ruimtes, die zijn ontworpen met de werknemer in het middelpunt. Deze ruimtes zijn ingericht voor een breed scala aan activiteiten: van dagelijkse eetgelenheden, naar professionele evenementen tot aan feestelijke bedrijfsborrels. Het kantoor van de toekomst is gebaseerd op de behoeftes van werknemers, waarbij ze worden behandeld als gewaardeerde gasten.
Deze verschuiving is niet plotseling ontstaan door corona; het is al geruime tijd gaande. Steeds meer bedrijven, van grote corporates tot MKB’ers, zijn op zoek gegaan naar serviced offices. Deze vraag kwam destijds al voort uit de wens naar betere bereikbaarheid en de voordelen van uitstekende service op het kantoor.
Onze nieuwste kantoorontwikkeling, ARCADIA, speelt in op deze trends door duurzame materialen te gebruiken en een BREEAM-gecertificeerde oplevering te waarborgen. Met een hospitality point, inclusief barista en F&B service in de kantoor ‘lounge’, creëren we een dynamische werkomgeving. Bovendien ligt het kantoor vlakbij Station Leidsche Rijn, met een snelle verbinding naar Utrecht Centraal.
Waarom gaan we weer terug naar kantoor?
Omdat moderne werknemers behoefte hebben aan verbinding met collega’s. Samenwerking leidt tot meer creativiteit en uitdaging. Ook speelt de scheiding tussen werk en privé een rol; kantoor is werk, en thuis is ontspanning.
Er is niet één enkele reden om naar kantoor te gaan, maar een terugkerende factor is de behoefte om samen te zijn voor verbinding en creatieve sessies. ‘Commute for Community’ weerspiegelt deze behoefte van de moderne werknemer en vraagt om een duidelijke visie op het moderne kantoor. Die visie, die bieden wij.