Stages en Traineeships

Traineeships

Onze traineeships zijn de snelste weg naar een topfunctie binnen Dura Vermeer. Binnen een bedrijf dat barst van de ambitie en die tot de grote vernieuwers binnen de bouw wil behoren, word je intensief gecoacht, getraind in ondernemerschap en draai je mee op uitdagende projecten binnen onze divisie Bouw en Vastgoed of Infra.

Talent is een eerste vereiste voor je traineeship. Maar we beoordelen je ook op een ’go that extra mile’ mentaliteit, ambitie en teamplayerskills.

Bekijk de vacatures

Inhousedag 2022

Heb jij je hbo- of wo bouwkunde opleiding (bijna) afgerond en wil je meer weten over het werken als trainee? Meld je dan nu aan voor de Dura Vermeer Inhousedag en ontmoet je nieuwe collega's!

Tijdens de Inhousedag nemen we je mee in de nieuwste-, meest innovatieve-, duurzame en digitale bouwtrends. Daarnaast laten we je ook de kneepjes van het vak zien op een van onze projecten HUB50 in Utrecht. Dit is een pand van de politie waar wij het ontwerp, de renovatie en de inrichting van dit bijzondere pand uitvoeren. We sluiten de dag af met een gezellige netwerkborrel waar je onze experts kunt ontmoeten en vragen kunt stellen.

Er zijn een beperkt aantal plekken beschikbaar, dus meld je snel aan vóór vrijdag 3 juni.

Meld je aan

Stages

Een stage bij ons is de beste kickstart voor je carrière. Je gaat veel leren, maar we hopen ook dat we van jou kunnen leren. Nieuwe technologie, duurzame oplossingen bedenken, uitvoering… Alles komt op je pad.

Tijdens je stage denk en werk je mee aan complexe projecten. In samenwerking met een goed stel collega’s. Die je meenemen in de bouw van nu en laten zien waar de kansen van straks liggen.

Bekijk de vacatures

Jong dura vermeer

Ben je jonger dan 30 jaar en ambitieus? Dan is het Jong Dura Vermeer iets voor jou. Jong Dura Vermeer is een club van meer dan 100 jonge gedreven Dura Vermeer medewerkers, die een aantal keer per jaar samenkomen.

Tijdens deze bijeenkomsten staat alles in het teken van een relevant jaarthema. Dit jaar is dat 'hoe snel schakel jij?' Er zijn een aantal vaste bijeenkomsten - waaronder het traditionele kennismakingsweekend - en facultatieve bijeenkomsten, zoals congressen met externe partijen. Voor geïnteresseerden wordt elk jaar een ski-reis georganiseerd. Ook wordt er aan het begin van het jaar een vaardigheid gekozen waar het hele jaar aan wordt gewerkt. Vanuit dit programma reiken we jou daar de juiste tools voor aan.

Zo vergroot je je netwerk en werk je het gehele jaar door aan je skills samen met andere leden van Jong Dura Vermeer.