Arno Guijt: 'Structuur brengen, collega’s helpen en toekomst bouwen met BIM''

Arno Guijt werkt inmiddels 16 maanden bij Dura Vermeer Techniek als BIM Coördinator. Een periode waarin hij direct in meerdere projecten stapte, veel nieuwe collega’s leerde kennen en vooral zijn eigen structuur en inzichten kon inbrengen. “De tijd is voorbij gevlogen,” zegt hij. “Vanaf het begin mocht ik meedenken én meebouwen aan hoe wij onze modellen en processen beter kunnen inrichten. Dat geeft energie.”

Een vliegende start in drie projecten

Toen Arno begon, draaiden zijn projecten al volop. “Dat was best even zoeken,” vertelt hij. “Je stapt in iets wat deels al staat, en toch wil je er je eigen logica in vinden. Maar juist dat maakt het uitdagend. Je ziet wat goed werkt, wat beter kan en hoe je dat meeneemt naar toekomstige projecten.”

Hoewel het wennen was om meer zijdelings betrokken te zijn bij projecten in plaats van direct sturend, voelt het inmiddels logisch. “Mijn collega Mart Morsinkhof en de rest van het team geven me veel vertrouwen. Dat maakt het makkelijk om verantwoordelijkheid te nemen en mijn eigen ideeën in te brengen.”

Dura Vermeer als werkgever: groot, warm en vol mogelijkheden

Wat hem vooral opvalt? De schaal en de sfeer. “Je merkt aan alles dat Dura Vermeer een grote organisatie is. Dat levert mogelijkheden op die je bij kleinere bedrijven simpelweg niet hebt. En toch voelt het persoonlijk, collega’s staan voor elkaar klaar en de sfeer is prettig. Je kantoor voelt als een tweede thuis.” De samenwerking met collega’s beschrijft hij als vanzelfsprekend en ondersteunend. “Iedereen helpt elkaar, precies waar nodig. Dat maakt samenwerken leuk én efficiënt.”

Structuur, optimalisatie en logica in BIM-processen

Met zijn brede ervaring ziet Arno kansen om processen te verbeteren. “Ik denk dat we op een aantal punten meer structuur kunnen aanbrengen. Vooral in workflow, monitoring en het uniformer inrichten van modellen. Als we tools slim gebruiken, kunnen we sneller signaleren, beter monitoren en eerder ingrijpen in projecten.”

Samen met collega’s Mart Morsinkhof en André van den Boomgaard werkt hij aan instellingen en methodes die meer inzicht geven in de status van modellen. “Dat willen we uiteindelijk ook transparanter maken voor collega’s, zodat iedereen ziet wat de kwaliteit is en welke issues er spelen.”

Waar hij bij eerdere werkgevers zelf werkwijzen mocht bedenken en inrichten, stapte hij bij DVT in een al draaiende structuur. “Dat is anders, maar ook waardevol. Iedereen werkt en denkt anders, en samen zoek je dan naar een nieuwe, betere werkwijze.”

Ook de overstap van Solibri en Dalux naar Autodesk ACC was even schakelen. “Ik kende ACC wel, maar nooit in deze omvang. Inmiddels werk ik volledig ACC-based en dat bevalt uitstekend. Het platform biedt veel mogelijkheden, en omdat het continu door ontwikkelt, willen we nieuwe functies zo snel mogelijk testen en implementeren.”

Vraagbaak en verbinder voor modelleurs en engineers

Bij zijn start gaf Arno aan vraagbaak te willen zijn voor collega’s. Na ?? maanden blijkt dat volledig uit te komen. “Er is veel kennis aanwezig binnen het team, maar soms kom je vragen tegen waar nog geen eenduidig antwoord op is. Dan denk ik graag mee. Dat zet ons als BIM-team aan het denken: wat kunnen we hiervan leren en hoe kunnen we dit in de toekomst beter borgen?”

Het verschil met eerdere werkgevers

Hoewel hij zijn vorige werkgevers waardeert, is de keuze voor Dura Vermeer duidelijk geweest. “Bij eerdere werkgevers lag de focus meer op kaders en financiële verantwoording. Bij Dura Vermeer wordt breder gekeken: wat is mogelijk, wat helpt het project en hoe kunnen we samen verder komen? En dat merk je in alles. Er is ruimte om te experimenteren, te leren en toekomstige werkwijzen vorm te geven.”

Waarom anderen volgens Arno bij DVT zouden moeten komen werken

“Dura Vermeer Techniek is een fijn bedrijf met prettige collega’s, uitdagende projecten en veel ruimte om jezelf te ontwikkelen. Je krijgt vertrouwen, je ideeën worden serieus genomen en je kunt echt meebouwen aan hoe we in de toekomst werken. Dat maakt dit een bijzondere plek.”

Vooruitkijken: bouwen aan de BIM-structuur van morgen

Met het BIM-team werkt Arno aan verdere ontwikkeling van beleid, werkmethodes en tools. “Onze doelstelling is helder: projecten beter en efficiënter uitwerken, sneller signaleren en continu verbeteren. Door nieuwe functionaliteiten te testen en te implementeren, blijven we vooroplopen.”

Daarnaast geniet hij ervan dat hij mag meewerken aan innovaties, beta-tests en zelfs een kijkje krijgt in de toekomst van Autodesk via DevCon en AU. “Dat had ik vooraf nooit bedacht — het is echt een cadeau.”

Ambities binnen het bedrijf

Arno voelt zich niet geremd, maar juist gesteund. “Ik krijg alle ruimte om mijn rol te vervullen en verder te groeien. Als er nieuwe kansen komen, ga ik ze zeker grijpen. Ik doe nu al meer dan ik vooraf had durven hopen.”